Bayram mesaisi ödenmezse ne olur? Resmi tatillerde fazla mesai ücreti ödeme zorunluluğu vardır. Yasaya göre en az 1 iş günü için ek günlük ücret ödenmelidir. Ancak bu oran iş sözleşmesine bağlı olarak artabilir veya azalabilir. Resmi tatillerde fazla mesai ücreti ödenmezse çalışanlar haklı fesih yoluyla iş ilişkisini sonlandırabilirler. Mesai ücreti yatmadı ne yapmalıyım? Çalışan 20 gün sonra fazla mesai ücretini almamışsa, işyerine gitmekten ve iş yapmaktan kaçınma hakkına sahiptir. Çalışan, bir haftalık çalışma süresinin sonunda veya herhangi bir tazminat döneminin sonunda maaş ödemesi sırasında işverenden fazla mesai ücretini talep edebilir. Bu durumda, iş ilişkisi devam eder. Bayram mesaisi zorunlu mudur?…
Yorum Bırak